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Groupes de travail

Coûts d’une formation à distance

Identifier les coûts fixes et variables, les différents postes qui entrent en ligne de compte, donner des éclairages aux acheteurs de formation et aux organismes de formation qui souhaitent développer une offre incluant du distanciel, ce sont les principaux objectifs que s’est donné le groupe de travail. Il a abouti à la production de plusieurs livrables réunis dans un guide intitulé « Structure des coûts d’une formation mutlimodale ».

La question des coûts se pose inévitablement pour les prestataires de formation qui veulent se lancer dans l’hybridation de leur offre mais aussi pour les financeurs qui n’ont pas toujours les clés pour comprendre l’offre qui leur est proposée.
Ce travail d’explicitation a été lancé en réponse à un certain nombre d’observations faites lors de la crise sanitaire.

A savoir :
– une méconnaissance des principes structurant une action de formation multimodale,
– la difficulté à identifier les postes de coûts pour un organisme de formation avant de se lancer dans la transformation digitale de son offre
– côté financeurs, l’absence de repères clairs pour comparer les offres.

Les livrables produits par le groupe sont rassemblés dans un guide intitulé « Structure des coûts d’une formation multimodale » disponible en téléchargement sur le site.

Participants FFFOD :
Nahissa UK, APP
Christophe Jourdain, Région Normandie
Sarah de La Morandière, CAFOC Versailles
Vincent Cibois, Boumendil et consultants
Benoît Coppey, OPCO EP
Christophe Gérard, IFOCOP
Cécile Mousset-Ténéze, IFOCOP
Paula Goncalves, IRTS PARMENTIER
Pascal Hubert, RETRAVAILLER DANS L’OUEST
Mireille Eyermann, IFOCOP
Isabelle Dole, AKTO
Corinne Chauvin, IFOCOP
Claude Bannwarth, Tourism academy
Dominique Leccia, OPCO AKTO
Caroline de Metz, OPCO AKTO
Geoffroy Vignoles, FFP
Jeanine Chapot, Fédération LEO LAGRANGE FORMATION
Philippe Génin, ADEF- CFBT
Stéphanie Billon, OPCO Santé
Elodie Salin, Synofdes

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